La industria de la gran minería en Chile ha registrado un avance histórico en equidad de género, alcanzando un 24% de participación femenina en las principales compañías del sector, según el informe Monitoreo de Indicadores de Género 2026 de la Alianza CCM-Eleva. Con esta cifra, el país se posiciona por encima de potencias mineras como Australia (22,6%), Canadá (14,7%) y Estados Unidos (13,7%), consolidando una tendencia de crecimiento sostenido que ha transformado la cultura organizacional de las faenas.
El estudio, que consideró a gigantes como Antofagasta Minerals, BHP, Codelco y SQM, destaca que de las 51.012 personas que trabajan en estas empresas, 12.239 son mujeres. Este salto no solo responde a políticas de inclusión corporativa, sino también a un fuerte enfoque territorial, integrando a mujeres de las zonas donde se ubican las operaciones. Un dato revelador del cambio de paradigma es que, durante 2025, casi el 40% de las nuevas contrataciones fueron mujeres, lo que equivale a 2.227 ingresos.
DESAFÍOS EN RETENCIÓN Y CULTURA ORGANIZACIONAL
A pesar del éxito en la incorporación, la industria enfrenta el reto de la rotación laboral. El reporte advierte que la tasa de salida de mujeres es del 13,6%, superior al 9,2% registrado en hombres. Esta brecha es particularmente crítica durante el primer año de antigüedad, donde la rotación femenina se dispara al 24,4%. Expertas del sector, como Natalia Morales (CCM-Eleva) y Paula Arenas (Compromiso Minero), señalan que la clave para el futuro será fortalecer las estrategias de acompañamiento y la conciliación entre la vida laboral y personal.
Perfil de la Fuerza Laboral Femenina 2025-2026
| Indicador | Valor |
| Participación total en grandes mineras | 24% |
| Porcentaje de nuevas contrataciones (2025) | 39,7% |
| Tasa de rotación femenina | 13,6% |
| Tasa de rotación masculina | 9,2% |
El liderazgo femenino no solo está cerrando brechas numéricas, sino que está impulsando una minería más moderna y sostenible. La diversidad en los equipos de toma de decisiones está permitiendo abordar de mejor manera las altas exigencias ambientales y la búsqueda de legitimidad social frente a las comunidades, factores críticos para el desarrollo de nuevos proyectos mineros en el país. (NP-Gemini-Pulso)
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